neteem solutions

8000 firmes étrangères emploient
+ 16 000 salariés en France

Notre maître mot : les décharger des contraintes paie & RH, en conformité avec la réglementation sociale française afin que les salariés puissent se concentrer sur leurs missions, en bénéficiant d’une couverture sociale française complète.

nos valeurs

Depuis sa création, Neteem Solutions accompagne ses clients dans le respect de valeurs éthiques fondamentales.

Proximité
Neteem Solutions est toujours à l’écoute de ses clients, et les accompagne à toutes les étapes de leur projet.

Transparence
Neteem Solutions pratique une politique claire et chasse les zones d’ombres. Objectif  « 100% compliant ». Avec une politique tarifaire simple, une charte éthique claire et des contrats sans surprise, Neteem pose les fondations d’une relation saine et durable avec ses clients.

Innovation
Le statut de firme étrangère n’est pas nouveau, mais son organisation et la législation qui l’encadre évoluent sans cesse. Neteem Solutions facilite l’accès à ce statut, en expliquant en anglais bilingue les spécificités de ce statut et de la réglementation française sociale.

InDEPENDANCE

Neteem Solutions est une entreprise indépendante, avec la qualité de service au coeur de ses valeurs. Nous sommes attachés à fournir le meilleur conseil, en fonction de la situation particulière du client.

Accompagnement
Neteem Solutions accompagne ses clients, les décharge de toute la gestion sociale de leur activité, déchiffre les complexités de l’environnement social français.

conformité

Vos contrats de travail et vos bulletins de paie sont élaborés par nos experts en paie et droit social, en conformité avec la législation française en vigueur.

tarifs

Notre politique tarifaire est simple et transparente :

  • un forfait de mise en place unique incluant : création du statut de FEF, affiliation aux organismes obligatoires (Sécurité Sociale, chomage, retraite complémentaire, prévoyance, mutuelle et service de santé au travail), élaboration d’un contrat de travail modèle bilingue
  • un forfait mensuel de paie & RH par salarié incluant : calcul de la paie et élaboration du bulletin, déclarations sociales, assistance pour toute question liée à la gestion quotidienne du contrat de travail de vos salariés